皆さん、こんにちは。

日伸運輸の採用チームです。

突然ですが、「あなたにとって仕事とは何ですか？」と聞かれたら、どのように答えるでしょうか。

「生活のため」「家族を支えるため」「自己実現のため」――人それぞれの答えがあると思います。

しかし、弊社では仕事だけが人生のすべてではないと考えています。

趣味を楽しむ時間、家族や友人と過ごす時間、自分自身を成長させる時間。

こうした時間があるからこそ、人生はより充実したものになります。

そこで私たちが大切にしているのが、「ライフワークバランス」という考え方です。

よく耳にする「ワークライフバランス」は、「仕事と生活のバランスを取る」ことに焦点を当てた考え方です。

一方、「ライフワークバランス」とは、仕事と生活を切り離して考えるのではなく、「人生を豊かにするために、どのように働くか」を重視する考え方です。

例えば、ワークライフバランスでは「仕事とプライベートの時間配分」を考えますが、ライフワークバランスでは「人生の充実に向けて、仕事をどう活かすか」を考えます。

仕事は人生の一部であり、単なる義務ではなく、やりがいや自己成長につながるもの。

そうした視点で働くことが、より充実した人生につながります。

当社では、「仕事のために生きる」のではなく、「人生をより良くするために働く」という考え方を大切にしています。

そんな想いのもと、以下のような制度を導入しています。

● 年間休日122日（4勤2休制）

4日間働いたら2日間休む4勤2休制度を採用しています。

定期的にリフレッシュしやすい環境です。

● 有給休暇 年間20日付与

毎年4月に一斉付与し、取得率は80%以上。

希望に応じた休みを取りやすいと、社員からも喜ばれています。

● ライフステージに応じた柔軟な働き方
社員一人ひとりのライフスタイルや価値観を尊重し、柔軟に働ける環境を整えています。

例えば、「残業を減らして家庭を優先したい」「もっと収入を増やしたいので、積極的に時間外労働をしたい」といった個々の希望に対応できる環境を用意し、無理なく働ける環境を目指しています。

実際に働いている社員からはこんな声が寄せられています。

「前職では残業が多く、家族との時間がほとんど取れませんでした。転職してからは子どもと過ごす時間が増え、家族の笑顔が増えました。」（40代）

「入社してから趣味のツーリングを楽しむ時間ができ、仕事にも前向きに取り組めています。」（30代）

「昔から大事にしていた地域の祭りに毎年参加できるのが嬉しいです。仕事もプライベートも本当に楽しめています。」（20代）

仕事は単なる生計の手段ではなく、人生を豊かにするものです。

ライフワークバランスを大切にしながら働きたい方は、ぜひ当社で新しいキャリアを築いてみませんか？

採用情報の詳細は、ぜひ採用ページをご覧ください。