「鉄」の総合物流業 日伸運輸株式会社
2025.02.10
採用情報
自分にぴったりな会社で働くために

皆さん、こんにちは。

日伸運輸の採用チームです。

 

 

仕事探しをしながら、「どんな会社が自分に合うのだろう?」と悩んでいる方も多いのではないでしょうか。

先日、「仕事選びで重視するポイント」について書かれた記事を読みました。そこでは、以下のような項目が挙げられていました。

 

● 仕事内容ややりがい

● 経験やスキルを生かせるか

● 給与

● 勤務時間や休日休暇

● 勤務地

● 残業や休日出勤の有無

● 会社の雰囲気

● 将来性(安定性)

 

このようなポイントを参考にしながら、自分が仕事をする上で何を大切にしたいのかを考えてみるのも良いかもしれません。

また、年齢やライフステージによっても重視する点は変わってくるものです。

 

例えば、20代で初めての転職を考える場合、「未経験から始めて、しっかり稼げるようになりたい」という意見が多いようです。一方、子育て世代の方であれば、「家族との時間を大切にできる働き方が良い」と、プライベートとの両立を重視する傾向があります。

さらに、30代以降になると働きやすさや将来性も重要なポイントになり、「スキルを活かしてキャリアアップしたい」「安定した環境で長く働きたい」といった声をよく耳にします。

 

さまざまな角度から仕事について考えることで、将来にわたって安心して働き続けることができるのではないでしょうか。

 

日伸運輸では、求職者の皆さんの「もっと知りたい」という思いに応えるため、日々の情報発信だけでなく、面接時にじっくりお話をさせていただき、一人ひとりの疑問や不安を解消することを大切にしています。

 

例えば、これまでに寄せられた質問をご紹介します。

 

「私の年齢と経験では、毎月どれくらい稼げますか?」

年齢と経験に応じた給与(ベース)が設定されており、その場でお答えしています。 また、交替手当や日曜手当などを含めた収入例もご用意していますので、毎月の収入目安を知りたい方はお気軽にご質問ください。

 

「何歳まで働けますか?」

60歳の定年後も再雇用制度を設けております。
再雇用後は、一旦65歳までと区切らせていただいておりますが、65歳を超えても活躍してくださっている方も数名いらっしゃいます。
それぞれの体力、体調次第では、長く続けていただける仕事です。
実際の職場を見学する機会もありますので、ご自身に合った働き方を考えてみてください。

 

「しっかり稼ぎたいのですが、残業や休日出勤はできますか?」

時期によって繁閑はありますが、基本的に仕事は常にあります。

希望される方には、法律で定められた範囲内での残業や休日出勤が可能です。実際の社員の働き方についても詳しくお伝えできます。

 

このように、どのようなご質問にも丁寧にお答えしていますので、「こんなことを聞いても大丈夫かな?」と悩まずに、ぜひお気軽にご相談ください。

 

「まずは話を聞いてみたい」という方のご応募も大歓迎です。

皆さまからのご連絡をお待ちしております!